姓名：林峰，性别：女

学科专业：护理学

学历及学位：本科

职称：副主任护师

职务：服务中心主任

联系方式： Email:linfeng@enzemed

学习经历：

2003年毕业于台州卫校；

2006年毕业于浙江大学护理专业；

2012年毕业于台州学院。

工作经历：

2003年8月至2010年1月，护理长助理；

2010年1月至2012年4月，护理长助理主持工作；

2016年7月至2025年4月，注射室/静配中心、呼吸/神经内科护士长；

2025年4月至今，服务中心主任。

社会主要兼职：

浙江省护理创新与转化专业委员；

浙江省发明协会护理创新专业委员会委员；

台州市护理技术与创新学组副主任委员；

国际注册科技项目管理咨询师、专利经纪人

研究方向：
    长期扎根临床护理，研究方向在内科、危重症护理护理创新、护理教育和护理管理等。

主要科研项目：

主持浙江省医药、台州市科技计划项目、台州恩泽医疗中心计划项目等多项；参与省级项目多项。

近期代表性论文及成果：

（1）linfeng，Knowledge and attitude towards stroke and prehospital delay among patients and their family members under high prehospital delay in Zhejiang, China: across-sectionalstudy. bmj open.2024.4，56-59

（2）林峰，圆桌会议访谈模式在护理规培生管理中的应用.中国高等医学教育；2025，4（4）57-59

（3）林峰等.医院台风灾害应对与管理实践[J].医院管理论坛，2021,

38(11):22-23.

（4）林峰等.峰值体验服务改善住院患者睡眠质量实践和探索[J].医院管理论坛，2022,39(5):34-36.

（5）林峰等. 峰值体验管理模式在新入职护士培训中的应用与效果分析[J].医院管理论坛，2022,39(6):72-75.

（6）林峰等. 峰值体验服务在改善老年住院患者就医体验中的应用[J].医院管理论坛，2023,40(4):44-47.

个人荣誉及获奖：

台州市优秀护士、中心优秀员工，中心第三期、第四期青蓝工程人才。

获全国护理创新大赛三等奖、国际护理创新特等奖、浙江省护理创新三等奖、台州市医学创新一等奖、台州学院创新创业二等奖等。